Dès la création de Fimalac en 1991, Marc Ladreit de Lacharrière, son président et fondateur, a souhaité que son entreprise puisse contribuer à agir en faveur d'une société plus égalitaire et solidaire, notamment au travers de sa fondation d'entreprise, la Fondation Culture & Diversité. Ces engagements se déploient en favorisant l'accès des jeunes issus des milieux modestes aux pratiques artistiques et culturelles. Ils se poursuivent par des actions en faveur du rayonnement culturel de la France, du dialogue des cultures et des civilisations, ainsi que dans le débat économique et social.
En 2020, convaincus de la nécessité de pérenniser ces engagements, mais aussi de les élargir, Marc Ladreit de Lacharrière et ses quatre enfants ont souhaité créer la Fondation Marc Ladreit de Lacharrière, qui a pour a pour mission d’agir en faveur d’une société plus équitable, offrant les mêmes opportunités de développement social quels que soient l’origine sociale ou ethnique, le lieu de naissance, l’éventuel handicap ou les convictions religieuses.
Azur Conseil, c'est avant tout plus de 23 ans d'expérience dans la formation, une équipe de passionnés, par le savoir, l'apprentissage, les nouvelles technologies, le multimédia, la sécurité et les langues. Des professionnels innovants dans leur approche pédagogique. [...]
TALANTED & NICE. 1 seul déterminateur Co-mmun : Co-Construire avec nos clients Co-llaborer avec les patients Co-écrire avec les experts Faire Co-mmuniquer toutes les disciplines entre elles Faire Co-exister tous les canaux. DDB Health Paris est membre des réseaux OMNICOM Health Group, DDB [...]
Le Mouvement ETHIC (Entreprises de Taille Humaine Indépendantes et de Croissance) est un mouvement patronal représentatif du tissu entrepreneurial français. Nos actions consistent à promouvoir l’image de l’entreprise tout en prônant les valeurs éthiques, la place centrale de la femme au [...]